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简小龙,一个普通员工到全能班长的成长经历!
发布时间:2021-07-09     作者:王向文   分享到:

——磷铵分厂一铵装置班长简小龙侧记

简小龙,磷铵分厂一铵装置的化工班长,踏实肯干、能掐会算是大家对他的一致评价。对于一铵装置,简小龙绝对算得上是一位“元老级”,他经历了一铵从原始建设到长期停车,从复产改造到达产达效的全过程。

对于简小龙,整个磷铵系统成了他的“练功房”,他从一铵的一名普通员工成长为一铵、二铵的双系统班长,用他的亲身经历告诉大家,在磷铵系统,他的“掐算”来源于实践,应用于实践,今后还会做的更好更优秀!

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熟悉磷铵分厂装置的人都知道,最初生产使用的蒸汽是由一台6.5t锅炉提供的,简小龙就是当时水汽锅炉班的班长。2010年,煤化工开始给复肥供应蒸汽,6.5t锅炉退出了历史舞台。简小龙从一名锅炉班长变成了一铵装置的普通操作工。从来没有接触过磷铵工艺的简小龙一切从零开始,不懂就问,不会就学,不到一年时间,他就掌握了一铵的核心——中和浓缩岗位。2012年,由于一铵市场长期疲软,公司决定一铵系统长期计划停车。面对选择,简小龙没有犹豫,毅然来到磷铵最辛苦的中和造粒岗位,又是一次从零学起。他认真负责的态度很快就在班组中脱颖而出,大家提起他无不竖起大拇指夸奖一番。2016年底,一铵市场有了转机,公司决定生产一段时间粉状一铵。然而此时一铵除了几名留守的老弱病残,其余人员都已经分流到其他单位去了。选择题又一次出到简小龙面前。他依然没有犹豫,坚决服从领导安排,挑起一铵化工班长的重任,带领员工,让停滞了近四年的一铵装置又一次生产出合格的粉状磷酸一铵。

这样的生产方式仅仅延续了不到半年,2017年4月份,一铵装置再次因市场原因陷入长期计划停车的泥潭。面对再一次的停产,他没有丝毫迷茫,主动申请到二铵工作,凭借着踏实肯干、勤奋好学的工作态度,很快,他就成为二铵装置的化工班长,带领全班人员攻坚克难,班组劳动竞赛屡夺第一。为人豪爽,做事公正的他所在班组的向心力、凝聚力不断增强。

“老简!如果用酸性料浆生产粒状磷酸一铵,你有没有兴趣参与系统改造和建设呀?”

“酸性料浆生产粒状一铵?咱们的系统只能生产粉状产品!”

“你在一铵二铵都干过。给一铵装置加一套二铵的造粒返料系统,能不能生产粒状一铵?这在理论上是可行的,公司决定盘活一铵资产,要在一铵装置进行大的改造啦!”

听完技术人员的介绍,简小龙的心骚动了起来。他对一铵有深厚的感情,如果能让一铵能连续运行起来,他当然乐意回到一铵。然而,接连几次的市场疲软系统停车,让他在选择面前不禁犹豫了起来。作为曾经一铵的化工班长,他深深知道,如果对这套系统不做深入性的改造,生产出的产品质量次,市场适应性差,系统开开停停还是难免的事。于是,他把疑问的目光投向磷铵技术组。

“改造后的一铵热风炉不再烧煤,改成天然气低氮燃烧器。”

“改造后的一铵,不但能生产粉状一铵,还能生产粒状一铵,应用新技术还能生产料浆法粒状二铵。”

“改造后的一铵,由过滤一系统单独供酸,不牵扯废硫酸影响产品颜色的问题。”

“改造后的一铵,……”

原来是这样!当一幅一铵复产改造的蓝图在简小龙眼前浮现的时候,他已经做出选择。2020年2月,当全国人民过年不走亲戚抗击疫情的时候,简小龙带着他的草台班子,开始了粉状一铵复产前的准备工作。这一次,他的身份还是化工班长。2020年3月7日,粉状一铵率先复产开车,当雪白的一铵产品采用吨包包装直供下游企业的时候,来磷铵分厂装置区拉一铵的汽车在马路上排起了长队,简小龙笑了。2020年5月31日,一铵粒状系统改造完工,首次投料开车,目标直指总养分57%料浆法二铵,产品圆润度要好于传统法二铵,新系统一炮打响!更难得的是,简小龙可以在一铵系统同时生产55%养分的粉状一铵和57%养分的粒状二铵。日产300吨、350吨、400吨、450吨……一个又一个新记录就这样诞生了。

在磷铵分厂组织的“五型”班组交流推进会上,分厂领导让简小龙介绍带班经验,他非常朴实的讲了三点,总结了他这几年带班的亮点。一是要认真学习,要求岗位人员掌握的,班长必须先掌握,学好才能管好。二是认真思考,站在技术员的角度去分析生产中遇到的难题,结合实践,提出合理化建议,让化工生产更具有可操作性。三是对班组成员要真诚,用真心换真情,大家就能拧成一股绳。

这个简小龙,还真是能掐会算!(王向文)

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